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2017年4月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2017    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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6.在工作分析中,能夠簡單而迅速地收集多方面的關于被調查者體力和腦力勞動信息的方法是(2017.04)


  • A、問卷法

  • B、訪談法

  • C、工作日志法

  • D、工作參與法

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21.企業對員工超額完成工作部分支付的報酬屬于(2017.04)

  • A、基本薪酬

  • B、激勵薪酬

  • C、績效薪酬

  • D、福利薪酬

15.與其他人員素質測評形式相比,面試的獨特性表現在(2017.04)

  • A、判斷的理性

  • B、判斷的直覺性

  • C、判斷的客觀性

  • D、判斷的隨意性

10.對企業戰略有比較全面看法的明茲伯格模型簡稱為(2017.04)

  • A、2P模型

  • B、3P模型

  • C、4P模型

  • D、5P模型

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