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2022年4月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2022.04    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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試述人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中個(gè)體差異原理及其運(yùn)用。

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簡(jiǎn)述工作輪換的概念及其優(yōu)點(diǎn)。

簡(jiǎn)述目標(biāo)設(shè)置理論的要點(diǎn)并對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)。

薪酬設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)原則是（）。

  • A、公平性原則
  • B、競(jìng)爭(zhēng)性原則
  • C、經(jīng)濟(jì)性原則
  • D、激勵(lì)性原則

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