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2015年4月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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試題序號

14.“素質(zhì)的洋蔥模型”比“素質(zhì)的冰山模型”更加突出的特征是()(2015.04)

  • A、層次性

  • B、動機(jī)性

  • C、技能性

  • D、知識性

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15.與其他人員素質(zhì)測評的形成相比,面試的特點(diǎn)是()(2015.04)

  • A、成本最低

  • B、判斷的客觀性

  • C、交流的單向性

  • D、判斷的直覺性

23.薪酬設(shè)計(jì)的綱領(lǐng)性文件是()(2015.04)

  • A、工作說明

  • B、工作評價

  • C、薪酬策略

  • D、薪酬調(diào)查

18.某公司在員工培訓(xùn)中,針對生產(chǎn)部門和銷售部門經(jīng)常出現(xiàn)因不理解對方工作性質(zhì)而發(fā)生沖突的情況,將生產(chǎn)和銷售部門人員進(jìn)行崗位對調(diào),并分別模擬銷售和生產(chǎn)的工作狀態(tài)。這種培訓(xùn)方法是()(2015.04)

  • A、講授法

  • B、案例法

  • C、角色扮演法

  • D、頭腦風(fēng)暴法

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