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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 15.與其他人員素質測評的形成相比，面試的特點是（）（2015.04）

2015年4月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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試題序號

15.與其他人員素質測評的形成相比，面試的特點是（）（2015.04）

  • A、成本最低

  • B、判斷的客觀性

  • C、交流的單向性

  • D、判斷的直覺性

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28.無領導小組討論適合考察應試者的素質特征有（）（2015.04）

  • A、風度口才

  • B、領導意識

  • C、誠信品質

  • D、人際感染力

  • E、組織協調能力

19.屬于多維績效階段的績效模型是（）（2015.04）

  • A、杜邦模型

  • B、卓越模型

  • C、沃爾評分法

  • D、高績效工作系統

17.宇航員通過航天模擬艙練習各種動作和工作狀態，以適應實際飛行的需要。這種培訓方法遵循的成果轉化理論是（）（2015.04）

  • A、同因素理論

  • B、激勵推廣理論

  • C、認知轉化理論

  • D、成人學習理論

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