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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 29.反映同一薪酬等級內部薪酬變動范圍的指標有（）（2015.04）

2015年4月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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試題序號

29.反映同一薪酬等級內部薪酬變動范圍的指標有（）（2015.04）

  • A、薪酬區間

  • B、薪酬變動比率

  • C、增薪幅度

  • D、薪酬區間滲透度

  • E、薪酬區間比較比率

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30.屬于組織職業生涯延伸管理范疇的有（）（2015.04）

  • A、為員工制定健康計劃

  • B、給員工提供帶薪休假

  • C、為失業者發放失業保險金

  • D、對即將退休員工進行心理輔導

  • E、協調員工工作與生活中的沖突

22.薪酬設計原則中，與激勵性原則對應的原則是（）（2015.04）

  • A、經濟性

  • B、合法性

  • C、內在公平性

  • D、外在公平性

25.員工個人職業生涯規劃的內容除自我剖析、目標設定、目標實現外，還有（）（2015.04）

  • A、實施與總結

  • B、評估與總結

  • C、反饋與修正

  • D、戰略與定位

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