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人力資源管理(一)模擬試卷一

卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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人力資源與其他資源最根本的區別在于()

  • A、具有智力活動
  • B、主觀能動性
  • C、不可補償性
  • D、具有情感
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簡述優秀的招募簡章應具備的特征。


簡述現實人力資源需求預測的內容。


一般用問卷調查的方式,聽取專家們,特別是人事專家對組織未來人力資源需求量的分析和評估,通過多次重復,最后達成一致意見。這種人力資源供給預測方法是()

  • A、經驗分析法
  • B、德爾菲法
  • C、比率分析法
  • D、檔案分析法

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