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2015年10月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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試題序號

13.小張被某公司錄用后，公司為了實現人崗匹配，對他進行了素質測評。這種測評類型是（）（2015.10）

  • A、配置性測評

  • B、鑒定性測評

  • C、診斷性測評

  • D、選拔性測評

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6.職位的數量又稱為（）（2015.10）

  • A、編制

  • B、職務

  • C、職系

  • D、職級

23.直線經理在職業生涯管理中的職責是（）（2015.10）

  • A、提供職業發展路徑

  • B、在職輔導、咨詢、溝通

  • C、制定職業生涯規劃手冊

  • D、確定員工未來的職業發展方向

36.試述員工培訓的基本步驟。（2015.10）



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