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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 人性假設理論中，提出“經濟人”假設的學者是

2018年10月人力資源管理(一)

卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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人性假設理論中，提出“經濟人”假設的學者是

  • A、梅奧
  • B、薛恩
  • C、莫爾斯
  • D、麥格雷戈
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360度績效考核法也稱為

  • A、多元考核法
  • B、平面考核法
  • C、單一考核法
  • D、立體考核法

某一時間內某一主體所擔負的一項或數項相互聯系的職責集合被稱為

  • A、職級
  • B、職業
  • C、職務
  • D、職位

簡述激勵的作用。


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