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第六章 練習題

卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

職位和官階并存，便于人員調配和交流的人事分類方法是

  • A、職級分類
  • B、品位分類
  • C、職系分類
  • D、職等分類
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試述內部提升的含義及其優缺點。

績效考核過程中，通過上級主管、同事、下屬和顧客對員工進行全維度考核，這種方法是

  • A、關鍵績效指標法
  • B、目標管理法
  • C、平衡計分卡
  • D、360°評價法

下列對人力資源生產和消費雙重屬性的表述，錯誤的一句是()

  • A、人是物質財富的有條件的創造者
  • B、人是物質財富的無條件的消費者
  • C、人力資源的消費性維護和發展人力資源
  • D、人力資源的消費性大于其生產性

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