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人力資源管理（一）模擬試卷三

卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

要根據不同的招聘要求，靈活選用適當的招聘形式，用盡可能低的招聘成本，錄用高質量的員工，這指的是人員招聘應遵循的（）,.,.

  • A、效率原則
  • B、平等原則
  • C、擇優原則
  • D、全面原則
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在招寡總費用中，屬于業務費用的有（）

  • A、通訊費
  • B、廣告費
  • C、辦公用品費
  • D、專業咨詢費
  • E、招葬工作人員的工資福利費

人力資源需求預測的定性方法是（）,.,.

  • A、管理評價法
  • B、趨勢分析法
  • C、比率分析法
  • D、工作負荷法

美國心理學家馬斯洛認為，人的需要是分層次的，人的最基本需要是（）,.,.

  • A、交往的需要
  • B、生理的需要
  • C、尊重的需要
  • D、安全的需要

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