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人力資源管理(一)模擬試卷三

卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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試題序號

美國心理學家馬斯洛認為,人的需要是分層次的,人的最基本需要是(),.,.

  • A、交往的需要
  • B、生理的需要
  • C、尊重的需要
  • D、安全的需要
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以下說法不正確的是(),.,.

  • A、職位是某一時間內某一主角所擔負到一項或數項相互聯系的職責集合
  • B、職務是任務與責任的集合,它是人與事有機結合的基本單元
  • C、職權是職位依法被賦予的某種權利,以保障履行職責,完成工作任務。
  • D、職系是指職責繁簡難易、輕易大小,所需資格條件也并不相同,但工作性質卻相似的所有職位集合。

下列屬于戴爾和霍德對人力資源戰略的劃分的是(),.,.

  • A、轉型式戰略
  • B、效用型戰略
  • C、協調型戰略
  • D、參與戰略

員工崗位的水平變動指的是(),.,.

  • A、晉升
  • B、輪換
  • C、外包
  • D、借調

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