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第五章 練習題

卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
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組織理論上把管理層次多而管理幅度小的結構稱之為()

  • A、高聳結構
  • B、扁平結構
  • C、直線結構
  • D、矩形結構
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（　）是任何組織都不可或缺的要素。

  • A、目標
  • B、人員
  • C、物財
  • D、規制

格林納認為，創業階段后期，組織內管理問題頻發，領導者無能為力，組織陷于（　）

  • A、領導危機
  • B、硬化危機
  • C、失控危機
  • D、自主化危機

在組織權威類型中，以對法律確立的職位權力的服從為基礎而形成的權威是（） 

  • A、傳統權威
  • B、超凡權威
  • C、合理-合法權威
  • D、個性魅力權威

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