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2017年4月現代管理學真題

卷面總分：100分     試卷年份：2017    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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把系統分析方法引到中國，并對其進行了全面研究的中國科學家是()

  • A、李四光
  • B、竺可楨
  • C、陳景潤
  • D、錢學森
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職位和官階并存，便于人員調配和交流的人事分類方法是()

  • A、職級分類
  • B、品位分類
  • C、職系分類
  • D、職等分類

筒述麥克利蘭提出的成就需要理論的內容。

期望理論認為，目標效價(V)與期望值(E)的不同結合，會產生不同的激勵力量(M)。下列組合中，激勵力量最高的是()

  • A、中E·中V
  • B、高E·高V
  • C、低E·高V
  • D、高E·低V

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