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2021年10月現(xiàn)代管理學(xué)

卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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組織平衡理論代表人物巴納德認(rèn)為，組織的第一要素是（）。

  • A、共同目標(biāo)
  • B、協(xié)作意愿
  • C、信息交流
  • D、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)
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案例：某公司為了提升管理的科學(xué)化水平，在保留原來(lái)設(shè)置的生產(chǎn)車間及其下屬的生產(chǎn)班組的基礎(chǔ)上，根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃.薪酬設(shè)計(jì).產(chǎn)品營(yíng)銷等需要，增設(shè)了戰(zhàn)略規(guī)劃部.人力資源部.產(chǎn)品營(yíng)銷部等部門。在管理過(guò)程中，上述部門既要協(xié)助公司總經(jīng)理做好相關(guān)管理工作，又要在自己的職權(quán)范圍內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)各生產(chǎn)車間的相關(guān)工作。分析要求：(1)該公司采用了哪一種組織結(jié)構(gòu)模式？(2)分析該組織結(jié)構(gòu)模式的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。

簡(jiǎn)述薪酬確定的原則。

綜合了關(guān)鍵路線法(CPM)和計(jì)劃評(píng)審技術(shù)(PERT)的計(jì)劃管理方法是（）。

  • A、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃方法
  • B、系統(tǒng)分析方法
  • C、精益管理方法
  • D、定性分析方法

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